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我在邮政储蓄上班,做柜台的,签的合同时劳务工,...

一、邮政储蓄和邮政储蓄银行是不一样的,邮政和邮政储蓄银行已经分营,独立核算,工资待遇当然就不一样啦,总的来说,银行的待遇会高一些。如果你分配的网点经营状况好的话,奖金也挺高的哦。 二、劳务工和正式工的差别:1、岗位工资的差别,2、...

我是济南的,虽然不是邮政银行的,但是在邮政工作,我不知道你现在的工作怎么样。首先说你去了后的待遇,就是工资就是不到一千,我说的是加上奖金,据说今年要涨工资不知道是真是假。是给你交五险,待遇就是说是劳务工,说白了就是临时工,我们...

1、正式工是与邮储银行直接签署劳动合同,其人事关系档案等等都直接由邮行管理。而劳动派遣是与其他的公司签订劳动合同,人事关系档案等等都由该公司管理,然后由该公司派遣员工到邮行工作。所以说,劳务工在本质上不属于邮行人员,只不过在邮行...

是合同工,国企的正式编制不是那么好拿的,吃的话有饭堂,一般4块一餐在工资扣,住的话不一定,要看有没有宿舍楼,一般有宿舍。

邮储银行说签的劳务派遣,说是有违约金,但具体违约细则又不说。签合同得先担保人的话,真不用那么紧张,没有什么用。 楼主放心,我06年进了邮政

邮储银行社会招聘一般属于合同工,合同工跟正式员工是一样的,现在基本都是合同工。

区别大了,正式工是与邮储银行直接签署劳动合同,其人事关系档案等等都直接由邮行管理。而劳动派遣是与其他的公司签订劳动合同,人事关系档案等等都由该公司管理,然后由该公司派遣员工到邮行工作。所以说,劳务工在本质上不属于邮行人员,只不...

你说你们签了三方合同?我估计可能是劳务工了吧!在我们这里,劳务工领正式职工的75%的工资!除了工资外,假期都是一样的

劳务派遣10元,极端不值得,如果是有事业编制的10万元值得。 二者的薪酬相差非常大,福利基本一样。 而且只能当柜员,没有升职空间,因为你不归银行管,也不归银行签合同,一切的手续都在劳务派遣公司。

1、你应该先明白劳务派遣合同和银行正式员工的区别。你的第3,4个问题和这个有很大关系。如果只是劳务派遣,还不如你原来的工作。 2,第一个问题,可以理解单位的做法。 3,只要不是你故意的,不会要求你赔偿。以罚代惩。

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